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劳务派遣许可证需要的条件及审批步骤

劳务派遣许可证需要的条件及审批步骤

作者:admin    来源:未知    发布时间:2020-06-09 12:54    浏览量:
硬性要求1、场地:场地套内面积:70平,少要有4个单独的隔间(财务室、档案室、劳动关系协调室、会议室),1个大办公厅。场地必须是商用或商住两用的。 

2、公司名称:贵州/贵阳某某某人力资源/劳务 

3、注册资金不少于200万 

4、前期经营范围:人力资源外包服务、劳动力外包服务、劳务保障事物代理。待劳务派遣下来后,可变更 

一:所需资料: 

1、必须提供1个人力资源师证(客户没有,我们帮忙处理) 

2、公司必须买三个人的社保,人力资源师1个、法人1个、员工1个,社保至少买2个月后才能交资料(社保部分由客户自己负责缴费,办理期间社保不能停) 

3、注册资金必须实缴到位200万(我们可提供实缴资金、验资报告、银行询证等) 

4、劳动用工备案证明、劳动登记证(我们办理) 

5、人力资源系统(我们提供) 

6、产权证复印件、房屋租赁合同复印件 

7、股东、法人复印件、 

8、执照副本、 

9、劳务派遣制度、合同、其他文件(我们提供) 

10、公司名义办理一个,交材料时需要留号码。 

11、工商局调取的章程原件(新成立的公司一个月后才可调取,实际情况以工商局可调取的时间为准) 

12、设备复印件(必须含有电脑) 

二、办理流程: 

1、先办理营业执照 

2、开立社保账户及银行基本户,资金实缴到位 

3、办理人员劳动备案 

4、人社局 

5、行政审批处 

6、劳动关系处 

7、看场地 

8、变更营业执照,增加劳务派遣经营范围 

三、办理时间: 

资料齐全后大概2-3个月左右。 

办公室装修图片样板 

当然了政策一直都在变化我这边建议你还是来我们公司了解情况。

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